Legalább annyira fontos egy üzem számára, hogy megfelelően tárolja és hatékonyan kézbesítse termékeit, mint maga a gyártási folyamat, ezért egy magára valamit is adó vállalkozás kiemelten kezeli a raktározási teendőket és megfelelő számú munkavállalót delegál erre a feladatra. Hoztunk néhány példát a leggyakoribb pozíciókra szekszárdi lakosok számára.
A Lidl Magyarország 2018. március 1-jével átlagosan 20 százalékkal emeli a 8 órás munkaidőben dolgozó bolti és raktári fizikai munkavállalók, valamint az üzletvezetők bérét, ezt követően a bolti dolgozók havi keresete eléri majd a bruttó 290 ezer és 320 ezer forintot, az üzletvezetők havi fizetése pedig bruttó 658 ezer forinttól 720 ezer forintig terjedhet - közölte a vállalat kedden az MTI-vel.
